È legittimo il ricorso ad un investigatore privato al fine di far accertare la falsa malattia del dipendente? La Corte di Cassazione dice SÌ ! Il datore di lavoro è legittimato all’utilizzo di un investigatore che abbia il preciso incarico di documentare (mediante foto e video) la simulazione di una malattia da parte del dipendente. […]